Créer un c.v. canadien

Il y a plusieurs types de curriculum vitae (c.v.) au Canada. Mais, quel que soit le type de c.v. que vous aurez choisi, vous devez tenir compte de certaines règles fondamentales et de certaines normes en le préparant.

Parmi ces règles :

  • une orthographe et une grammaire impeccables
  • un formatage uniforme
  • une présentation claire
  • une organisation par grands thèmes englobant les compétences, l'expérience et la formation menant aux diplômes

Il est important que votre c.v. soit adapté à chaque emploi auquel vous postulez. Il suffit parfois de modifier tout simplement votre c.v. de manière à mettre en relief certaines compétences. Il est aussi possible que vous deviez remanier complètement un c.v. pour qu’il réponde mieux à certains emplois.

Quelques astuces :

  • Soyez bref. Un c.v. canadien est généralement d'une page ou deux et ne dépasse pas trois
  • Joignez une lettre d’accompagnement à votre c.v.
  • Incluez votre expérience à titre de bénévole
  • Utilisez des mots-clés compris dans l'offre d'emploi à laquelle vous postulez. Les employeurs en manque de temps recherchent ces mots-clés.
  • Mettez à jour votre profil sur les médias sociaux comme Linkedin, Facebook ou Twitter. Les employeurs y ont recours de plus en plus souvent.

De manière générale, il y a deux genres de c.v.: le c.v. par ordre chronologique et le c.v. par ordre de compétences .

C.V. chronologique

Le c.v. chronologique présente vos expériences de travail et votre éducation dans un ordre chronologique (par ordre de dates). Votre emploi actuel ou le plus récent devrait être décrit en premier lieu. Les c.v. historiques sont préférables lorsque vous avez un long historique d’expériences dans un même domaine.

Pour de plus amples renseignements sur le modèle historique et pour consulter quelques spécimens, cliquez sur les liens ci-après :

C.V. par compétences

Le c.v. par compétences met l’accent sur vos compétences, les capacités et les contributions que vous apportez plutôt que sur vos expériences de travail. Les c.v. fonctionnels sont préférables si vous avez peu d’expérience dans votre domaine ou si vous êtes un diplômé de fraiche date.

Pour de plus amples renseignements sur le modèle par compétences et pour consulter quelques spécimens, cliquez sur les liens ci-après :

Liens utiles

  • La Bonne Affaire- RDÉE Ontario- La Bonne Affaire offre aux chercheurs d'emploi plusieurs services dont la rédaction d'un c.v. et d'une lettre de présentation selon les normes canadiennes, la préparation à l'entrevue, des ateliers de réseautage, un accompagnement de 3 à 6 mois et davantage.
  • Monster.ca- Créer un c.v.- vous y trouverez des conseils pour la rédaction de votre c.v.
  • Curriculum Vitae- une page du site Web GrandQuébec.com qui contient des renseignements utiles pour rédiger un bon c.v.
  • Curriculum Vitae- une page du site du Centre d’emploi et de ressources communautaire (CERC) au Manitoba qui vous informe sur les types de c.v. canadiens et vous procure des conseils en la matière.
  • Résumés and Résumé Writing Services (disponible en anglais seulement)- un guide détaillé qui contient des instructions générales, des conseils rapides et des exemples de c.v. ainsi que de lettres d'accompagnement.
Dernière mise à jour : novembre 23, 2015 4000942