Le travailleur ou la travailleuse de l'installation des nouveaux arrivants aide les nouveaux arrivants au Canada à connaître leurs droits et devoirs, et à trouver les programmes et services qui répondent à leurs besoins.
Code de la CNP : 4212
Le travailleur ou la travailleuse de l'installation des nouveaux arrivants aide les nouveaux arrivants au Canada à connaître leurs droits et devoirs, et à trouver les programmes et services qui répondent à leurs besoins. Vous rencontrez les bénéficiaires, évaluez leurs besoins et leur donnez l'aide et les renseignements requis. Vous pouvez aider les bénéficiaires à planifier leur recherche d'emploi, leurs études, leur recherche d'un logement ou de soins de santé, etc. Vous pouvez travailler pour un organisme gouvernemental, une commission scolaire, une bibliothèque ou un autre organisme communautaire. Vous pourriez également porter le titre de conseiller/conseillère en établissement des nouveaux arrivants ou de travailleur/travailleuse des services communautaires.
Un autre emploi en lien avec celui-ci est « travailleur ou travailleuse des services sociaux », mais pour porter ce titre en Ontario, vous devez faire partie de l'Ordre des travailleurs sociaux et des techniciens en travail social de l'Ontario. Ce profil n'explique pas comment devenir un travailleur ou une travailleuse des services sociaux.
En général, le travailleur ou la travailleuse de l'installation des nouveaux arrivants doit :
Source: RHDCC
Ce poste exige un niveau d'études :Collégial ou Universitaire
Ce poste exige 0 - 2 années d'expérience dans ce domaine
Le travailleur ou la travailleuse de l'installation des nouveaux arrivants doit :
Source: Passeport-compétences de l’Ontario
Vous devez communiquer en personne, par téléphone ou par écrit avec les clients et les collègues. Vous devez également prendre des notes et rédiger des rapports sur vos bénéficiaires. Il se peut qu'on vous demande de lire aux bénéficiaires; pour certains postes, vous devez connaître au moins deux langues.
Le nombre d'emploi augmente dans le secteur de l'installation des nouveaux arrivants. Toutefois, le financement dans ce secteur provient la plupart du temps des gouvernements fédéral et provinciaux et les possibilités d'emploi dépendent du financement.
Les perspectives d'emploi pour ce poste sont : Bonnes
La moyenne du taux horaire salarial pour ce poste est : 21,75 $ l'heure
Ces liens vous fourniront une liste de programmes éducatifs en relation avec cet emploi ou vous indiqueront où vous pourriez rechercher ces programmes. Il peut y avoir d'autres écoles qui offrent des programmes du même genre comme les collèges privés d'enseignement professionnel. Vous pourriez obtenir des équivalences.
Voici une liste de certains programmes de formation relais. Ces programmes peuvent vous aider à évaluer votre éducation et vos compétences ainsi qu'à bénéficier d'une formation pratique ou à améliorer vos compétences linguistiques pour que vous puissiez travailler dans votre domaine. Bien qu'il existe des programmes de formation relais offerts en français, comme le programme Destination Profession offert par le Collège Boréal, la majorité de ces programmes sont en anglais.
Voici un example d'un programme de formation linguistique:
Quelques programmes d'établissements d'enseignement postsecondaire et de programmes de transition énumérés ci-dessus comprennent une expérience de travail coopérative (co-op).
Les données contenues dans ce profil sont fournies à titre d'information uniquement. L'information pourrait avoir changé en partie depuis que le profil a été écrit. Prière de consulter la source de cette information la plus à jour.